I-FLOW-ն հանձնառու է իր գործընկերներին ապահովել մրցակցային առավելություններով, այդ թվում՝ ապագայի համար խնայելու հնարավորությամբ։
● Վճարովի արձակուրդ (PTO)
● Մրցունակ առողջապահական և սոցիալական ապահովագրության նպաստների հասանելիություն
● Կենսաթոշակի անցնելու նախապատրաստական ծրագրեր, ինչպիսիք են շահույթի բաշխումը
Ներքին պատասխանատվություն
· I-FLOW-ում գործընկերների նկատմամբ նվիրվածությունը բարձրացվում է նոր, ավելի բարձր մակարդակի: Երբ դուք աշխատում եք I-FLOW-ում, դուք սեփականատեր եք, այլ ոչ թե պարզապես գործընկեր: Դրա հետ մեկտեղ գալիս է պատասխանատվություն, որի մեջ միշտ առաջնահերթություն են շրջակա միջավայրի պահպանությունը և կայունությունը:
● Սեփականության զգացում բոլոր գործընկերների համար
● Հիմնական արժեքների պահպանում
● Համայնքային ներգրավվածություն
● Բնապահպանական և կայուն զարգացման նախաձեռնություններ
Սոցիալական պատասխանատվություն
· I-Flow-ն պարտավորված է զգում կատարել անհրաժեշտ, բեղմնավոր, արդյունավետ աշխատանք՝ հասարակությանը հատուցելու համար, քանի որ մենք՝ որպես ձեռնարկություն, հասարակության և տնտեսության արդյունքն ենք։
● Նվիրատվություն COVID-19 իրավիճակի պայմաններում
● Սրտանոթային վերակենդանացում
● Այցելություն և խնամք աղքատության մեջ գտնվող քաղաքացիներին
● Բնապահպանական գործունեություն
Հրապարակման ժամանակը. Մայիս-09-2020